Perhatian ! "Jika Laman web tidak tampil semua mohon matikan terlebih dahulu ADBLOCK anda kemudian refresh ulang laman ini."

Lowongan Kerja PT Kayaba Indonesia

Categori: S1

 pt Kayaba Indonesia

PT Kayaba Indonesia adalah pabrik shock absorber terbesar di Indonesia memproduksi shock absorber menggunakan mesin berkualitas tinggi yang memenuhi standar kualitas OEM (Original equipment Manufacturer). Produk-produk dari PT Kayaba Indonesia (PT KYBI) digunakan oleh sekitar 0% dari mobil dan sepeda motor produsen di Indonesia, seperti Toyota, Mitsubishi, Daihatsu, dll (Mobil) dan Yamaha, Suzuki, Vespa, Daytona, dll (motor). Perusahaan itu sendiri merupakan anak perusahaan dari PT Astra Otoparts yang merupakan kelompok terkemuka perusahaan yang bergerak dalam produksi dan distribusi suku cadang mobil. Sebagai kelompok terkemuka perusahaan, kami terus meningkatkan kapasitas di bidang teknologi manufaktur melalui kemitraan strategis (kemitraan strategis), dan perjanjian bantuan teknis dari produsen komponen dari Jepang dan Eropa.

PT Kayaba Indonesia jaringan preusahaan meliputi produk yang berasal dari produksi anak perusahaan telah banyak digunakan / dirakit oleh pabrikan mobil dan sepeda motor, seperti toyota, Daihatsu, Isuzu, Mitsubishi, Suzuki, Honda, Yamaha, Kawasaki ,. dan Hino

alamat kontak dari perusahaan:

PT Kayaba Indonesia
Jl. Java Blok II No. 4 Kawasan Industri MM2100
Cikarang Barat
Bekasi 17520
Telp: (62-21) 8981456, 8980114
Fax: (62-21) 8980713, 89983169

PT Kayaba Indonesia melalui program rekrutmen menjangkau ini pekerjaan baru Maret 2017 untuk mencari calon – calon tenaga kerja siap dikerahkan di setiap baris atau pembagian kerja dalam perusahaan diperlukan sekarang. Menjaga perekrutan ini atau perusahaan berusaha orang memenuhi kebutuhan perusahaan dan juga harus sesuai dengan kepentingan dan harapan pencari kerja karena hubungan baik antara pekerjaan dan perusahaan akan menciptakan lingkungan yang menguntungkan dalam lingkungan perusahaan . Posisi berikut tersedia untuk kesempatan kerja, kali ini diprakarsai oleh perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.


Kerja PT Kayaba Indonesia Terbaru 2017



Empty situs PT Kayaba Indonesia
:


KUALITAS FOREMAN


Syarat Pencari

  • laki-laki
  • tidak menikah
  • max usia. 25 tahun
  • Pendidikan min. D3 Jurusan Teknik Mesin atau Teknik Elektro
  • IPK min. 2.75
  • mau bekerja keras, memiliki keinginan yang kuat untuk belajar
  • Memiliki kepemimpinan


FOREMAN PRODUKSI


Syarat Pencari

  • laki-laki
  • tidak menikah
  • usia max. 25 tahun
  • Pendidikan min. D3 Jurusan Teknik Mesin atau Teknik Elektro
  • IPK min. 2.75
  • mau bekerja keras, memiliki keinginan yang kuat untuk belajar
  • Memiliki kepemimpinan


proses rekayasa FOREMAN


Syarat Pencari

  • laki-laki
  • tidak menikah
  • usia max. 25 tahun
  • Pendidikan min. D3 Jurusan Teknik Mesin atau Teknik Elektro
  • IPK min. 2.75
  • mau bekerja keras, memiliki keinginan yang kuat untuk belajar
  • Memiliki kepemimpinan


TRANSLETER


Syarat Pencari

  • laki-laki
  • tidak menikah
  • max usia. 25 tahun
  • S1 atau D3 Bahasa / Sastra Jepang (min. Tingkat Noryoku Shiken 3)
  • IPK min. 2.75
  • mau bekerja keras, memiliki keinginan yang kuat untuk belajar
  • memiliki kemampuan komunikasi yang baik


DATA PRODUKSI


Syarat Pencari

  • laki-laki
  • tidak menikah
  • usia max. 27 tahun
  • S1
  • berasal dari bagian:
    • Mesin
    • Listrik
    • Teknik Metalurgi
  • IPK min. 2.75
  • mau bekerja keras, memiliki keinginan yang kuat untuk belajar
  • memiliki kemampuan komunikasi yang baik


Tata Cara Pendaftaran

mengetahui kriteria dan kebutuhan perekrutan dijelaskan di atas sehingga pencari kerja merasa bahwa mereka memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, usia, dll dan bahkan merasa tertarik dengan pekerjaan baru PT Kayaba Indonesia Maret 2017 di atas, harus sesegera mungkin untuk membekali dan mengatur file dari aplikasi pekerjaan sebagai aplikasi pekerjaan surat, melanjutkan atau CV, ijazah FC dan transkrip dan bahan-bahan lainnya, seperti foto terbaru dari pelamar untuk mendaftar dan mengikuti seleksi dalam merekrut pekerja baru di perusahaan ini , dikirim oleh prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan, yaitu melalui entri ONLINE untuk mengatasi:

https: //career.undip. ac.id/

Lowongan Lainnya:

Advertisement